O Instituto de Gestão Previdenciária e Proteção Social (Igepps) desenvolve ações de educação previdenciária voltadas a servidores estaduais que se aproximam da aposentadoria. A proposta é oferecer subsídios para que a transição pós-carreira ocorra de maneira mais tranquila e satisfatória, com atividades que abordam saúde, vínculos sociais, finanças e novos projetos de vida.
A iniciativa nasceu a partir da demanda observada pelo Núcleo de Atenção Psicossocial (Naps), após relatos de servidores aposentados que não se sentiram preparados para o momento da mudança. Desde 2020, o curso já alcançou trabalhadores de diferentes órgãos, entre eles o Hospital de Clínicas Gaspar Vianna, em Belém.
Durante a capacitação, os participantes discutem planejamento financeiro, rotina e perspectivas para o futuro. Técnicos do instituto destacam que a atividade abre espaço para reflexões sobre identidade e vínculos sociais, ajudando a reduzir inseguranças e ampliar horizontes na etapa pós-carreira. A ação faz parte do Programa de Certificação Pró-Gestão, do Ministério da Previdência, no qual o Igepps já possui certificação em nível II e busca avançar ao nível IV.
Segundo a direção do instituto, a oferta contínua do curso reafirma a política de valorização do funcionalismo estadual e o entendimento da aposentadoria como fase de novas oportunidades e realizações.
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